Iloinen, räväkkä ja ”kädet santaan”- tyylisesti konkreettinen
Olen toiminut hallinnon ja asiakaspalvelun eri tehtävissä, tiiminvetäjänä, projektipäällikkönä, johtoryhmän jäsenenä, myynnin ja markkinoinnin konsulttina, tuoteryhmäpäällikkönä, seniorikonsulttina, kehittämisen asiantuntijana ja valmentajana monissa eri organisaatioissa. Minulla on monipuolista kokemusta työelämästä 30+ -vuotta. Valmentajana olen toiminut 17+ -vuotta.
Työssäni olen iloinen, räväkkä ja ”kädet santaan”- tyylisesti konkreettinen ja käytännönläheinen. Pystyn rakentamaan luottamuksellisen suhteen niin yksilöiden kuin ryhmienkin kanssa nopeasti olemalla avoin ja rehellinen ja puhumalla samaa kieltä osallistujien kanssa. Olen myönteisellä ja rakentavalla tavalla haastava ja tottunut työskentelemään organisaation eri ammattiryhmien kanssa johtoryhmistä ja esimiehistä asiantuntijoihin ja työyhteisön muihin tekijöihin. Minulle on tärkeää ymmärtää asiakkaan strategiaa ja sitä kautta tekemisen arkea, jotta voin varmistaa, että käsiteltävät teemat ja valittu työtapa tuovat varmasti lisäarvoa osallistujille. Hyödynnän valmentajana niin omaa kokemustani kuin käsiteltäviin teemoihin liittyvää teoriaa ja/tai tutkimuksia.
Olen saanut tehdä laajasti kehittämistyötä monella eri liiketoiminta-alueella niin julkisella kuin yksityiselläkin puolella aina pienistä asiantuntijaorganisaatioista isoihin organisaatioihin/pörssiyhtiöihin.
Tekemisen kenttä
- Esihenkilötyön ja johtamisen kehittäminen
- Suorituksen johtamisen parantaminen
- Muutoksessa johtaminen, uudistumisen ja jatkuvan parantamisen varmistaminen
- Vaikuttamis- ja vuorovaikutustaitojen vahvistaminen
- Itsensä johtaminen, oma ajankäytön hallinta
- Valmentavan johtamisotteen vahvistaminen
- Työyhteisön ja tiimien toiminnan kehittäminen
- Coaching, ryhmä- ja yksilöprosessit
Tutkinnot ja sertifikaatit
- Tulevaisuusohjauksen menetelmät ja työkalut, Turun yliopisto
- Ratkaisukeskeinen työyhteisösovittelija, Helsingin Psykoterapia-instituutti
- Henkilöstöjohtaja, Markkinointi-instituutti
- The Five Behaviors of a Cohesive Team™, MLP
- WorkPlace Big Five, WorkPlace Nordic
- Resilienssi, Resilience Alliance
- 360°- ja 270° -arvioinnit
- Coach, SCY
- Peili™ -käyttäytymisprofiili, Integro Oy